Aprobadas medidas complementarias en el ámbito laboral para paliar los efectos derivados del COVID-19 sobre despidos por coronavirus, extensión de contratos temporales y sanciones

Se ha publicado en el BOE el Real Decreto-ley 9/2020 que incluye una serie de medidas complementarias al Real Decreto-Ley 8/2020, en el que se regula la tramitación de las solicitudes de prestación por desempleo, el control de los ERTE o la interrupción del cómputo de los contratos temporales. Como ya le hemos venido informando, […]

Información sobre actividades de la industria manufacturera consideradas esenciales durante la situación de alarma por COVID-19 2

La Generalitat de Cataluña ha habilitado, por medio del Canal Empresa, un mecanismo de comunicación a la Administración de actividad esencial o de apoyo a la actividad esencial, para dar seguridad a las empresas industriales manufactureras y a las personas trabajadoras. Esta comunicación facilita las tareas de control, adecuación a la situación de confinamiento y […]

Publicación al BOE del modelo oficial para justificar el desplazamiento de los trabajadores de servicios esenciales

Ayer día 30 de marzo se ha publicado en el BOE el Modelo de declaración responsable que deberá presentarse a las fuerzas de Seguridad del Estado en el caso de solicitud, y que deberá servir para corroborar que se reúnen los requisitos para no acogerse al permiso retribuido recuperable y por tanto poder realizar los […]

COVID-19. Nuevo cambio en la excepción de aplicación de normas sobre tiempos de conducción, pausas y periodos de descanso de los conductores de transporte de mercancías

Entre otras medidas, ese extiende la duración del período de conducción diaria siempre que se cumplan los requisitos establecidos para las pausas y para los descansos diarios y semanales. Se reduce un descanso semanal de 45 horas a un descanso continuado de al menos 24 horas, sin necesidad de compensación, y se toma el descanso […]

Publicación definitiva del RDL 10/2020 por el que, con el fin de reducir la movilidad, se regula un permiso retribuido recuperable para las personas trabajadoras por cuenta ajena que no presten los servicios esenciales definidos en el propio RDL.

Finalmente, y a escasos minutos de la medianoche, se ha publicado la versión definitiva del RDL 10/2020, con el contenido esencial y ya conocido por el borrador que había circulado la tarde anterior, pero con sustanciales modificaciones en cuanto a las definiciones de actividades esenciales, y en consecuencia, de las que quedan afectadas por el […]

Coronavirus COVID-19. El Gobierno pone en marcha la Línea de Avales para garantizar la liquidez de autónomos y empresas

El Consejo de Ministros del día 24 de marzo ha aprobado el Acuerdo que recoge las características del primer tramo, por importe de hasta 20.000 millones de euros, de la Línea de Avales para empresas y autónomos. Podrán solicitar estos avales quienes estén afectados por los efectos económicos del COVID-19, siempre que los solicitantes no […]

Coronavirus COVID-19. Cuadro resumen de las principales medidas laborales, fiscales y mercantiles-contables

Flexibilización en los procedimientos de reducción de jornada o de suspensión de los contratos (ERTEs), la suspensión del plazo para el pago de tributos y para formular cuentas anuales, son algunas de las medidas de urgencia tomadas ante el coronavirus COVID-19. Como ya le hemos informado, con fecha de 18 de marzo de 2020, se […]

Declaración informativa anual sobre bienes y derechos situados en el extranjero (modelo 720). El plazo finaliza el 31 de marzo de 2020

Un año más, y pese al estado de alarma por COVID-19, les recordamos que los contribuyentes del IRPF o del Impuesto sobre Sociedades que sean propietarios de bienes y derechos situados en el extranjero a 31 de diciembre de 2019 y que estén obligados a presentar la declaración de bienes y derechos situados en el extranjero […]

NOVEDADES LABORALES REGULADAS EN EL REAL DECRETO LEY 8/2020 (BOE 18-3-20)

Como ya les hemos informado en relación a diversas cuestiones mercantiles y fiscales, hoy miércoles 18 de marzo de 2020 se ha publicado el Real Decreto-ley 8/2020, de medidas urgentes extraordinarias para hacer frente al impacto económico y social del COVID-19, que como es obvio, también regula diferentes aspectos laborales. El Real Decreto-Ley contempla una […]