Siguiendo el objetivo de ampliar la recaudación ya iniciado con el Real Decreto Ley 3/2.016 que supuso grandes modificaciones en los pagos fraccionados del impuesto sobre Sociedades y a su vez para impedir que las solicitudes de aplazamiento y fraccionamiento sean utilizadas por los contribuyentes con la finalidad de diferir el pago de impuestos y […]
Archivos de Categoría: Gestión Empresarial
12
Ene
Ene
Le recordamos que desde el pasado 1 de enero de 2017, se puede realizar la actividad autónoma o cuenta propia a tiempo parcial, no solo a tiempo completo. A pesar que la Ley 27/2011, modificó el Estatuto del Trabajador Autónomo, en el sentido de la posibilidad del trabajo a tiempo parcial, a partir del 1-1-2014, […]
Derecho Tributario, Gestión Empresarial
Freno a los aplazamientos o fraccionamientos de impuestos en 2017
12
Ene
Ene
Queremos informarles que con la aprobación de Real Decreto-ley 3/2016 por el que se adoptan medidas en el ámbito tributario dirigidas a la consolidación de las finanzas públicas, se ha modificado la Ley General Tributaria, y con efectos desde el 01-01-2017, se ha endurecido la posibilidad de aplazamiento o fraccionamiento de determinados tipos de deudas […]
Derecho Tributario, Gestión Empresarial
Publicada la reforma del Plan General y el de pequeñas y medianas empresas que reduce la exigencia de información
09
Ene
Ene
En el BOE del 17-12-2016 se ha publicado el Real Decreto 602/2016 (en adelante RD 602/2016), que entró en vigor el día 18-12-2016 y producirá efectos desde el 1 de enero de 2016, por el cual se modifican el Plan General de Contabilidad (PGC) ; el Plan General de Contabilidad de Pequeñas y Medianas Empresas […]
Como es sabido, con efectos para los ejercicios iniciados a partir de 1 de enero de 2013, se estableció la no deducibilidad de las pérdidas por deterioro de los valores representativos de la participación en el capital social o fondos propios de entidades. Asimismo, se reguló mediante una disposición transitoria cuándo debía de producirse la […]
Derecho Mercantil, Gestión Empresarial
Aprobado el nuevo sistema de gestión del IVA basado en el suministro inmediato de información (SII) y otras obligaciones en materia de IVA
18
Dic
Dic
En el BOE del día 06-12-2016, se ha publicado el Real Decreto 596/2016, de 2 de diciembre el Real Decreto 596/2016, de 2 de diciembre, para la modernización, mejora e impulso del uso de medios electrónicos en la gestión del IVA, cuya modificación más relevante y de la que queremos informales en esta Circular, es […]
Derecho Laboral, Gestión Empresarial
Los autónomos que cotizan a la Seguridad Social ¿Qué prestaciones tienen?
18
Dic
Dic
Le recordamos que si es usted trabajador por cuenta propia, darse de alta como autónomo es el requisito imprescindible para acceder a las prestaciones que cubre el sistema de Seguridad Social: incapacidad temporal, permanente, maternidad, paternidad, viudedad, cese de actividad y, por supuesto, jubilación. Incapacidad temporal Para acceder a la baja por enfermedad, un autónomo […]
Derecho Laboral, Gestión Empresarial, Infraestructuras Públicas, Ingeniería, Servicios Públicos, Transporte
El principio de homogeneidad sectorial del convenio colectivo aplicable en el ámbito de la sucesión de contratas
15
Dic
Dic
Una de las cuestiones más controvertidas en el ámbito del derecho del trabajo es el concerniente a la sucesión de contratas, ya que en muchos casos surge la duda acerca de si la empresa entrante en la gestión de la contrata tiene o no la obligación de asumir a los trabajadores de la empresa saliente. […]
Derecho Laboral, Gestión Empresarial
Delegados de personal y comité de empresa ¿Qué debemos hacer? ¿Qué garantías laborales tienen?
05
Dic
Dic
Como ya sabemos, la participación de los trabajadores, que constituye un derecho laboral básico se puede llevar a cabo a través de dos canales de representación: la unitaria o la sindical. El sistema de representación unitaria está constituido por órganos que son elegidos por todos los trabajadores de la empresa: delegados sindicales y secciones sindicales. […]
Derecho Laboral, Gestión Empresarial
Utilice el crédito disponible en su empresa para formar a sus empleados
26
Nov
Nov
Le queremos informar de que las empresas disponen de un crédito de formación anual, la formación bonificada, que es una ayuda económica que se debe destinar a la formación de la plantilla de cada compañía y procede de bonificaciones en las cotizaciones de la Seguridad Social. La formación ayuda a aumentar la competitividad y productividad […]
